紧蹙，这位科研大牛是毫无疑问的天才化学家，履历惊人，但是每次在获得晋升或突破之时，都选择出走，离职原因都是个人原因，这就不禁让人回味。

看来必须要搞清楚对方离职的真正原因，才能做出决定。

他随后看向第二份简历，这同样是一位精彩绝艳的天才人物。

闻人龙，28岁，12岁考上京大化学系，斯坦福大学化学和计算机双硕士，斯坦福化学博士。毕业后就回国了，在国内的辉瑞，默沙东，罗氏三家外企都干过，每家都没超过试用期。后来去了新美集团，干了一年，为抗癌新药阿基仑赛注射液的突破做出重大贡献，随后就跑路了。

卫康看着这一系列工作经历，眉头直跳。

当他看到这人每次的离职原因写的都是‘无聊透顶’四个字之后，彻底无语了。

这一看就是性格不好相处的那种，这么离奇的职场经历，简直是让人无力吐槽。

卫康想了又想，几次三番都忍不住想把这份简历放到一边，可是这位奇人的神奇经历让他心中充满了好奇，不禁想要见对方一面，看看这到底是怎样一个奇葩。

“行吧，就先见这两位，好好聊聊，如果不行再选其他的。”

卫康揉揉额头，将自己的选择告诉了猎头，让对方尽快安排面谈。

猎头黄勇很快回电，语气中充满了惊讶，以及不敢置信。

“卫总，这个，我真是没想到您竟然看上的是这两人。如果是他们两个的话，那我就不敢保证能搞定了，因为这两人真的是非常棘手。”

“要不您还是看看其他候选人吧，虽然没有这两位这么优秀，但是比较正常。”

他非常含蓄地推荐起其他人来。

卫康打断他道：“我不要你看好的，我要我看好的，你就给我安排面谈吧。”

“至于你说的问题我也有所考虑，但是都需要见面谈话之后才能做出决定。”

黄勇摇摇头，心里暗暗叹息，这笔买卖八成是要黄了。

这两个奇葩人物，闻人龙倒也罢了，一贯的性格古怪，行业内都有耳闻，除了急需大牛破局的药企，别家都不敢招惹他。

但是陈以清，履历完美，负责研发的阿尔茨海默症新药又破了国内记录，已经进了医保，不知道多少老板想要招揽他，却都被婉拒，真是求而不得。

这样的人才，能否为三清动心，他实在是不抱什么希望。

因为对方明显不是为了钱的那种，但是每次离职经历都讳莫如深，从来不透露